Participar en el desarrollo de políticas educativas, asesorando a otros funcionarios para mejorar los servicios educativos.

Desarrollar, establecer y gestionar los presupuestos, políticas, procedimientos administrativos, controlar los gastos en suministros, equipos, servicios y garantizar el uso eficiente de los recursos.

Organizar y dirigir comités y grupos de trabajo para planear, administrar, promover o evaluar proyectos y programas educativos.

Organizar grupos de trabajo y establecer procedimientos para cumplir los objetivos establecidos por la administración principal.

Dirigir y asesorar a investigadores o jefes de programas en la conducción de la investigación, preparación de documentos o administración de los programas de educación básica primaria, secundaria, superior, formación para el trabajo y desarrollo humano.

Planear, dirigir y supervisar la formación, entrenamiento, rendimiento, selección y contratación del personal según políticas del servicio, institución, organización, centro o departamento.

Representar al servicio, organización, institución, departamento o delegar en representantes para que actúe en nombre de ella en negociaciones, convenciones, seminarios, audiencias públicas, medios de comunicación, foros u otras funciones oficiales.

Velar por la protección de la seguridad y salud de los trabajadores, de acuerdo a lo establecido en la normatividad vigente, suministrando los recursos necesarios para su gestión.

Desempeñar funciones afines.